Prema podacima portala za zapošljavanje Poslovi Infostud, u prošloj godini je zabeležen rast u broju oglasa za posao za čak 61% u odnosu na 2020. godinu.

-Samo u godini za nama svi oni koji su u potrazi za prvim ili novim zaposlenjem, imali su priliku da konkurišu na 67.284 oglasa,- navode u ovoj kompaniji. Poslodavci su u prethodnoj godini najviše raspisivali slobodne pozicije u oblastima: trgovina/prodaja, IT, mašinstvo, administracija i trasnport, ali kada se govori o konkretnim pozicijama kojih je u 2021. godini bilo najviše, to su: prodavac, vozač, magacioner, komercijalista i telefonski operater, dodaju sa tog portala. Želje kandidata se, ističu, ne razlikuju umnogome od same ponude, tako da su oni najviše posao tražili u oblastima trgovina/prodaja, administracija, transport, logistika, pozivni centri, ali i IT. Osim nezaobilaznog sektora IT-ja, manjak radnika na tržištu osećaju i svi oni koji su u potrazi za kandidatima sa srednjom stručnom spremom i to naročito zanatskim zanimanjima. Ugostitelja je sve manje, pa se tako najviše tragalo za profilima poput kuvara, konobara, ali i pomoćnih radnika u kuhinji, dok sa druge strane nedostaju frizeri, automehaničari, stolari i higijeničari/ke. Iako je ponuda i potražnja u porastu, već godinama unazad se uočava pad u broju prosečnog konkurisanja na oglase. -Značajan pad uočava se u broju konkurisanja na oglase, gde se u januaru 2021. godine prosečno konkurisalo 100 puta, a do decembra se duplo smanjio i iznosio svega 49. Kandidata je na tržištu sve manje i poslodavci moraju sve više i jače da se bore za iste, kako boljim uslovima rada, tako i jačanjem svog brenda u smislu poželjnosti i atraktivnosti na tržištu rada“, zaključuju u saopštenju, piše na sajtu b92.info.